今日は何の日？10月1日は「1on1記念日」🤝💬

📅 今日は何の日？

10月1日は、職場のコミュニケーションを活性化する「1on1記念日」✨

1on1（ワン・オン・ワン）とは、上司と部下が1対1で行う面談のこと。

日常業務だけでは拾いきれない気持ちや課題を共有し、相互理解を深めることで、信頼関係を築き、組織全体の成長にもつながります。

この日は、普段なかなか時間が取れない上司と部下の対話を“特別な時間”として意識し、より良い職場環境をつくる第一歩を踏み出すきっかけになります💼🌱

「1on1記念日」は、株式会社KAKEAIが制定しました。

同社は、上司と部下の対話をサポートするピープルマネジメント支援クラウド「Kakeai」を開発・運営し、企業の1on1面談や人材育成の質向上を支援しています。

1on1は単なる業務報告の場ではなく、部下が抱える悩みやキャリアの希望を共有し、成長を後押しするための時間。

この記念日を通じて、より多くの企業や個人に1on1の価値を知ってもらい、その文化を広げることが目的です。

日付自体に「1対1」という意味を込めることで、記念日の存在そのものが1on1の象徴になっています。

✅ 相互理解が深まる
　→ 上司と部下が本音で話し合える関係性を築ける✨

✅ モチベーション向上
　→ 承認やフィードバックが日常的に得られ、やる気がアップ💖

✅ 課題解決のスピードUP
　→ 小さな悩みを早期に発見し、改善へつなげられる💡

✅ キャリア形成のサポート
　→ 長期的な目標やスキルアップの方向性を明確にできる🌱

✅ 組織文化の改善
　→ 信頼と対話を重視する風土が根づく🌟

💼 実際に1on1を実施する
　→ 時間を確保してじっくり話す機会をつくる

📋 面談の質問リストを作成
　→ 話しやすく、深い対話ができる準備を

📸 SNSで成果を共有
　→ 「#1on1記念日」で感じたことや学びを発信

📚 他社の事例やノウハウを研究
　→ 新しい視点や方法を取り入れて面談の質を向上

🔍 面談後のフィードバック交換
　→ 継続的に改善し、より良い対話の場をつくる

「1on1記念日」は、職場でのコミュニケーションの質を高め、働く人たちがより安心して成長できる環境をつくるきっかけとなります。

10月1日、この日に上司と部下が向き合い、互いの考えや思いを共有することで、信頼が深まり、組織の力も強くなります。

対話は“単なる業務連絡”ではなく、“人と人をつなぐ架け橋”。今日の1on1が、あなたの職場に新しい風と前向きな変化をもたらすでしょう🤝💬